- تقديم الاستشارات واجراء الدراسات من خلال نخبة من المتخصصين في الجامعة وخارجها وفي كافة المجالات العلمية والتكنولوجية والصحية والهندسية والقانونية.
- خدمة المجتمع والتفاعل معه ووضع خطة لتفعيل مشاركة المؤسسات المجتمعية في تدريب الطلبة الخريجين وتأهيلهم لإعدادهم لسوق العمل.
- إعداد الخطط التدريبية على أسس علمية مدروسة، تلبي احتياجات الجامعة والمؤسسات العامة بالدولة.
- تعزيز مفهوم الشراكة والتعاون مع المؤسسات التدريبية المحلية والدولية وفق التشريعات المنظمة.
- اعداد برامج تدريبية وفق الاحتياجات المطلوبة لتنمية المهارات والقدرات لأفراد القطاعين: العام والخاص وتلبي حاجة السوق والمجتمع.
- التطوير الدائم والمستمر للبرامج التدريبية في ضوء الاحتياجات، وآراء الفئات المستهدفة.
- السعي وراء الحصول على الاعتماد الدولي لبرامج الدورات التدريبية المنفذة داخل المركز.
- رفع كفاءة الأداء للمدربين والعاملين بالمركز بما يعزز الوضع التنافسي للمركز.
- توفير بيئة تدريبية آمنة ومتميزة.
- عقد برامج تدريبية وتطويرية لتأهيل العاملين في الجهاز الإداري لتطوير الأداء المتميز وتوظيف التكنولوجيا الحديثة في أعمالهم.
- وضع خطة سنوية لمركز الاستشارات والتدريب وخدمة المجتمع بحيث يحقق الغايات والأهداف التي أنشئ المركز لأجلها.
- توقيع اتفاقيات تعاون مع مؤسسات المجتمع المحلي بغرض وضع برامج لإتاحة فرص تشغيل للطلبة الخريجين.
- ربط الجوانب النظرية بالجانب العملي من خلال تدريب الطلبة المشاركين بالدورات بالتنسيق مع مؤسسات المجتمع المدني المعنية.
- رفد سوق العمل المحلي بكفاءات علمية عالية تتواءم مع متطلبات سوق العمل والتي تلبي احتياجاتها.
- عقد الدورات المتخصصة لأفراد المجتمع المحلي والتي تلبي احتياجات الأسواق المحلية بما يتواءم والتطور العلمي والتكنولوجي.
- تشجيع الطلبة على القيام بالنشاطات اللامنهجية للتفاعل مع المجتمع المحلي وخدمته.
- يولي رعاية الطلبة الحاصلين على الدورات التدريبية ومتابعتهم للحصول على فرص عمل.
© 2024 .جامعة جدارا - جميع الحقوق محفوظة
